Почти 150 тыс. человек составило количество самозанятых в возрасте до 18 лет в 2023 году — это в полтора раза больше, чем было в 2022-м. В ФНС предоставили наиболее актуальные данные. Молодые люди в основном работают в сфере услуг: официантами, курьерами, а также в SMM и дизайне. Объясняется положительная динамика желанием подростков быть финансово независимыми, полагают эксперты. Помимо этого, их занятость постепенно выходит из тени. В условиях дефицита на рынке труда привлечение молодежи особенно актуально.
Число молодых самозанятых с каждым годом увеличивается. Как сообщили в ФНС, количество работающих на себя в возрасте до 18 лет в 2023 году составило 146 тыс. В службе добавили, что по сравнению с 2022-м число таких работников увеличилось на 54%. Годом ранее рост был еще более внушительным — практически вдвое.
За все время действия налогового режима работающие на себя зарегистрировали более 3,6 трлн рублей доходов, а сумма среднего чека составила 1830 рублей, поделились цифрами в ФНС. Превысило 10 млн общее количество самозанятых. Власти ранее продлили до 2028-го условия действия этого налогового режима.
Как отметила эксперт экономического факультета РУДН Татьяна Ушкац, до того, как был принят законопроект о самозанятых (в 2019 году), молодые люди также подрабатывали — нянями, сиделками, репетиторами — но вели свою деятельность неофициально. Эксперт добавила, что на данный момент среди популярных сфер — онлайн-услуги на цифровых платформах, торговля на маркетплейсах, творческие профессии, дизайн, SMM, контент-маркетинг, репетиторство.
Все активнее подрастающее поколение опирается на собственные силы, отметил основатель IT-платформы для самозанятых «Язанят», председатель комитета по налогам МГО «Опора России» Павел Зюков. Он сказал, что молодежь отказывается от использования серых схем — это очень хороший тренд.
Для многих молодых людей при этом обучение важнее работы. Как отметил Павел Зюков, растет число поступающих в среднеспециальные учебные заведения после девятого класса: подростки не бросают учебу ради работы.
Как сообщила Татьяна Ушкац из РУДН молодые люди хотят быть финансово независимыми и иметь возможность решать свои вопросы самостоятельно, а трудоустроиться официально без опыта работы до 18 лет практически невозможно. Она добавила, что в то время как процедура регистрации в качестве самозанятого проста и доступна, можно самостоятельно определять условия работы и стоимость услуги.
Эксперт полагает, что рост числа работающих на себя увеличивает конкуренцию на рынке труда. Как сказала директор центра развития карьеры Президентской академии Анна Евсюкова, возрастная категория от 15 до 18 лет заполняет вакансии, особенно в сфере услуг. Преимущественно во время каникул работают подростки.
"Поскольку подрастающее поколение — самые активные пользователи современных цифровых технологий, в частности онлайн-сервисов, они с легкостью регистрируются как самозанятые. Подростки платят налоги, компенсируют нехватку кадров, оказывая положительное влияние на социально-экономическое развитие страны", — отметила эксперт.
Профессор кафедры психологии и развития человеческого капитала факультета социальных наук и массовых коммуникаций Финансового университета при Правительстве РФ Александр Сафонов полагает, что также рост занятости молодежи обусловлен наличием рабочих мест, которые не требуют высокой квалификации (курьеры, официанты, сотрудники сферы услуг, сельского хозяйства). Он сказал, что еще одна причина — потребность семей компенсировать высокую потребительскую инфляцию.
Работодателю при этом выгодно нанимать самозанятых, добавил эксперт. Последние сами платят налог по ставкам 4% — с каждого поступления от физлиц, 6% — от платежей юрлиц и ИП. По самозанятости нельзя сотрудничать с бывшими штатными работниками (неважно, срочный договор был или бессрочный), должно пройти как минимум два года с момента увольнения.
С целью получения информации о влиянии роста числа самозанятых на рынок труда и экономику, был направлен запрос в Минтруд и Минэк. Татьяна Ушкац из РУДН уверена, что дальнейшему увеличению числа самозанятых будет способствовать развитие процессов цифровизации,
"Это возможность получить не только дополнительные средства, но и практический опыт работы. Однако для защиты прав и безопасности работающих подростков необходимо создавать определенные условия, развивать образовательные платформы", — считает она.
Анна Евсюкова из Президентской академии убеждена, что тренд на вовлечение молодежи в экономику сохранится. Однако расти число несовершеннолетних самозанятых будет уже не такими быстрыми темпами — как из-за более высокой базы, так и по демографическим причинам.
Доцент кафедры Торгово-промышленной палаты РФ «Управление человеческими ресурсами» РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец заявила, что подростки являются большим резервом трудовых ресурсов, особенно сейчас, в условиях дефицита рабочей силы, когда безработица находится на рекордно низком уровне. Активизация самозанятости среди молодых только начинается, в дальнейшем их численность может расти, что очень важно для экономики, по ее словам.
